企业经营管理模式是指企业为实现其经营目标而组织资源、经营生产活动的基本框架和方式。不同的企业根据其内部和外部环境的不同，会采用不同的经营管理模式。以下是一些常见的企业经营管理模式：
金字塔型管理模式
由弗雷德里克·温斯洛·泰罗创立，特点是等级森严，决策迅速，但缺乏组织弹性和民主意识。
学习型组织管理模式
基于彼得圣吉的五项修炼，强调团队学习和创造性思维，形成扁平化、有机的、高度柔性的组织结构。
客户导向的组织结构模式
适应以顾客为中心的业务需求，强调客户满意度和市场响应速度。
前后端型组织结构模式
将企业的活动分为前端（市场、销售）和后端（生产、服务），以适应专业化分工和快速响应市场变化。
产品导向的组织结构模式
以产品为核心组织企业活动，适用于产品种类较少、市场变化不大的企业。
亲情化管理模式
利用家族血缘关系的内聚功能进行管理，适用于家族企业或创业初期。
友情化管理模式
基于朋友间的信任和合作，适用于企业初创阶段，强调团队精神和共同目标。
温情化管理模式
强调管理中的人情味，适用于需要增强员工归属感和忠诚度的企业。
随机化管理模式
缺乏系统性和计划性，可能导致管理混乱，应避免采用。
制度化管理模式
按照既定的规则管理企业，强调责权利对称，适用于成熟企业。
海豚式管理
面向21世纪的管理模式，强调智慧、合作、公平和尊重，追求弹性和人格化管理。
企业应根据自身发展阶段、市场环境、技术构成、产品特点等因素选择合适的经营管理模式，并随着企业的发展和市场环境的变化进行相应的调整和创新。
