轻微伤的赔偿标准主要依据实际遭受的损失情况来确定，通常包括以下几个方面：
医疗费：
包括治疗轻微伤所需的全部医疗费用，如挂号费、检查费、药费、治疗费等。
误工费：
受害者因伤不能工作而减少的收入。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，如果受害者有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算；如果无固定收入，则参照最近三年的平均收入或受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
护理费：
如果受害者需要他人护理，侵权人应支付相应的护理费用。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。若护理人员有收入，参照误工费的规定计算；若没有收入或雇佣护工，则参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
交通费：
受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。
住院伙食补助费：
职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的一定比例发给住院伙食补助费。
营养费：
根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
精神损害赔偿：
根据受害者的精神损害程度，侵权人可能需要支付一定的精神损害赔偿。这一部分赔偿标准较为灵活，具体数额需结合地区经济发展水平和具体案情。
综合以上各项费用，轻微伤的赔偿金额可能在几千元到几万元人民币之间，具体数额要通过协商或者法律途径解决。建议在处理轻微伤赔偿时，双方应充分沟通，明确损失情况，并参照当地的相关法律法规进行合理赔偿。
