房地产运营岗位职责通常包括以下几个方面：
市场开拓与合作
在市场部门负责人的带领下，完成市场各渠道的开拓。
与各分销代理公司、房产中介公司合作洽谈，签订分销代理合同。
与各合作公司保持良好的业务合作关系，定期维护。
市场调研与信息分析
关注热点新闻和时事动态，负责搜集、分析、挖掘房产信息，参与搭建并优化内容体系。
负责新房及二手房楼盘资料采集及更新，根据采集资料策划选题并输出深度评论性文章。
内容运营与媒体合作
负责内容在产品、微信公众号及其他自媒体平台上的发布及传播。
负责房产自媒体、媒体等合作方的拓展与维护管理，制定有效的业务合作策略并负责实施。
制定阶段性内容运营规划及优化策略，定期输出运营分析及活动总结，以指导调整运营策略。
计划管理与数据分析
参与公司年度经营计划的编制并汇总各部门计划报总经理审批。
及时采集、汇总各部门的经营数据，跟踪计划的执行情况。
协调各部门的工作进度、相互衔接，确保年度计划的顺利完成。
编制计划执行状况分析报告，分析计划差异原因，提出改进措施和建议。
风险管理与内部协调
识别潜在的运营风险，制定预防和应对措施。
协调房地产开发全过程中的各种内外关系并根据实际情况提供改善建议或调整建议。
审核以及跟进项目不同运营阶段的工作总结、分析，并提交领导审批以及后期工作跟进、督办。
团队管理与培训
加强部门的培训工作，建立良好的考核、选拔人才机制。
主持部门每日各项会议，及时解决部门工作中存在的问题。
定期向总办汇报部门的经营管理情况，根据公司要求适时调整工作计划和安排。
财务管理与预算控制
编制和控制预算，监控收入和支出，确保财务目标的实现。
定期生成运营报告，提供给管理层，以便评估业绩和制定战略。
物业维护与客户服务
监督物业的日常维护和改善，确保设施的良好运行。
管理租赁合同，处理租户需求，维持良好的租户关系。
这些职责涵盖了从市场开拓、数据分析、内容运营到团队管理、风险管理等房地产运营的全过程，旨在确保公司的房地产资产能够产生最大的经济价值和社会影响力。
