1、没有严师，就没有高徒；没有严格的控制，很难生产出高质量的产品。
2、建造高质量的堤坝，以迎接本世纪的挑战。
3、重视合同，规范操作，保证质量，信守信誉。
4、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
5、再次，总结和安排工作，要简明扼要，最好是责任到人，或者有量化标准。能够安排工作的时候给店员一定的建议或者意见就更好了。；
6、转变观念，转变作风，创新机制，创新态势。
7、经营客户，增加回访，用心专业，客户至上。
8、设备维护保养，自然生产更顺畅。
9、春天一粒谷子，秋天一万粒种子。
10、我是今天的主持人xx，很高兴能为大家主持今天的晨会。有人说：撕一张日历，很简单，把握住一天，却不容易。所以，我希望大家都能好好的把握今天，快乐工作，快乐生活。今天是xx星期x，农历xx。今天白天℃，阴转小雨，微风。最近昼夜温差很大，提醒各位家人们及时增添衣物，防寒保暖，保持一个健康的身体，才会创造出优异的工作！
11、如果你想站，先站；如果你想打，先打。
12、质量控制的推进始于教育，止于教育。
13、遵守诺言：遵守诺言，遵守诺言。
14、超市开会，需要讲的重点一般有几方面，首先是业绩讲解，包含门店整体销售，部门业绩，各品类销售业绩的涨幅，月预算达成和年预算达成。其中包括利润达成指标分解。
15、首先，明确开早会的目的。一般来说是有两方面的目的，一个是激励、调动店员一天的积极性和状态；另一个是布置当天的任务，总结前一天的工作，安排新一天的工作。；
16、最后，开早会尽量不要教训人，不要有消极的状态。新的一天是要有新的开始
17、双脚踏出数十亿黄金，销售必赢。
18、制造优秀产品，培养优秀人才。
19、思想决定命运，态度决定高度。
20、真诚，深耕市场，全力以赴，掌声。
21、产品就像一朵花，华丽的叶子靠大家。
22、共同努力实现新的季度目标。
23、如果效益不好，那就要先安慰大家一下，多鼓励鼓励大伙，因为效益不好，店员精神状态也会低迷，现在换了店长，你就要从新给他们树立信心，让他们感觉你很有深度和实力，并且开开玩笑，比如哪个男店员张的帅哪个女店员张的漂亮，你就说你看你张的这么帅，有小女孩来买手机你一定要发挥优势，必须搞定！女孩，你要站在咱们店门口，男顾客都能进来疯抢，之类无伤大雅的俏皮话都可以说，不要总把自己摆得高高在上，会失去民心不是好事，只要在不损伤威信的情况下完全可以和店员们打成一片。好了，差不多就这些，有问题可以再问。
24、当然比较官方的话难免还是要说点，你可以根据实际情况，比如你接收的店是刚开业头一天，还是已经经营了很久，如果是刚开业就要说点一起努力争取打造一个手机商行的销售品牌，做行业的销售龙头，售后的贴心朋友什么的，如果是老店那就要看之前的业绩怎么样了，如果之前业绩就很好，那你就要说大家还要继续努力，保持住现在优秀业绩的基础上再造佳绩。
25、首先你要和大家认识，先自我介绍一下，开开自己的玩笑让彼此都放松下来，然后再给员工点歌名互相认识一下。
26、高尚的品质，大众化的生活。
27、严谨的思维，严格的操作，严格的检查，认真的验证。
28、无怨无悔地适应公司的日常变化。
29、再次会讲下阶段工作开展的方向，预案。最后会做激励，鼓励大家全力冲刺。
30、务实、务实的工作，避免浮躁的辞职，企业稳步向前发展。
31、率先，全体员工业绩，可开二度，业绩保证。
32、其次会讲到人员管理，员工出勤，员工效率点评。
33、不绷紧质量的弦，奏不出市场的调。
34、一个更好的环境，一天更好的心情。
35、对你的日常工作保持积极的态度，激励自己并取得成功。
36、严格遵守工厂规章制度，仓库使用要明确。
37、公司业绩，我说话，团队的未来，看我。
38、品质你我做得好，客户维系不下去。
39、客服，回访，用心聆听，你认可的心情。
40、其次，要活跃气氛，调动员工积极性。；
41、演出如抗日神曲，销售如流长假。
42、亲爱的各位家人：大家早上好！不管是晴天，雨天，阴天，知道你们幸福就是最美丽的一天；不管是昨天，今天，明天，知道你们快乐就是最美好的一天，祝你们快乐永久，幸福永远。
43、新乐超市是您居家购物的最佳场所
44、知识和智慧，勤奋才能知道。
45、当一个团队一起战斗时，每个人都会发挥作用。
46、如果是晚上，员工搞聚会，当然是《难忘今宵》；如果白天，其实唱《朋友》《再聚首》等一些怀旧的歌曲比较好，大家耳熟能详的就好；最后，结合公司的企业文化吧，如果比较注重奋斗，努力，或者老板是白手起家等等，这种情况下，最好唱些励志的歌曲比较好吧。《在路上》《最初的梦想》什么的。呵呵......
