职业学校强制学生进行顶岗实习是不合法的。根据《职业学校学生实习管理规定》，学生参加顶岗实习应取得学生及其法定监护人（或家长）签字的知情同意书。学校不能强制学生去实习，如果遇到这种情况，学生可以向当地的教育部门进行反映。
自愿原则：
学生是否参加顶岗实习应基于自愿原则，学校无权强制。
知情同意：
未满18周岁的学生参加顶岗实习，必须得到其监护人签字的知情同意书。
实习比例：
实习单位应合理确定顶岗实习学生占在岗人数的比例，通常不超过10%。
法律规定：
职业学校学生实习是教育教学的核心部分，应科学组织、依法实施，保护学生合法权益。
行业限制：
对于未满16周岁的学生，除非特定行业不能成为劳动合同的一方主体，否则安排其去企业顶岗实习是违法的。
非法雇佣童工：
如果工厂在未核实未成年人真实年龄的情况下，为不满16周岁未成年人安排工作，属于非法雇用童工。
