职高旷课一次的处理方式通常取决于旷课的原因、次数以及旷课的具体情况。以下是一些可能的处理方式：
扣除平时成绩：
学校可能会根据旷课次数扣除学生的平时成绩。
警告或口头批评：
对于初次旷课或情况较轻的学生，可能会先给予警告或口头批评。
书面检查：
学生需要正确认识错误并写出深刻的书面检查。
加强监管：
对于频繁旷课的学生，学校可能会增加签到次数或提高请假手续的审核难度。
惩罚性任务：
要求学生完成额外的学习任务或参与学校活动以补偿旷课造成的学习损失。
调整座位：
将旷课的学生调整到较靠后的座位位置，以提醒学生并降低课堂参与度。
开除学籍：
在极端情况下，如果旷课行为极其恶劣，学校可能会考虑开除学籍。
请注意，这些处理方式可能因学校具体规定而异，建议直接咨询所在学校了解详细情况。旷课不仅会影响学业成绩，还可能对将来的就业造成不利影响。因此，建议学生遵守学校规定，如有特殊情况需要请假，应提前向老师或学校请假并说明原因
