职高招聘可以通过以下途径进行：
学校官网
访问职高或中专学校的官方网站，查找“招聘信息”或“招聘公告”栏目，了解招聘的岗位、条件、报名方式等信息。
政府网站或人社局
搜索市级人民政府官网或市级人社局官网，查看通知公告或公示公告栏目中的招聘信息。
教育局网站或人事考试网
访问省级教育厅官网、市级教育局或人事考试网，查找全省或全市统一教师招聘的信息。
招聘软件
使用招聘软件如Boss直聘等，搜索执教老师等职位，并投递简历。
就业招聘市场或高中现场招聘
直接前往就业招聘市场或高中学校进行现场招聘。
社交媒体账号
关注职高或中专学校的社交媒体账号，获取最新的招聘信息。
专业招聘平台
通过专业招聘平台了解并申请职位。
人脉关系
利用人脉关系，向在中专学校任职或曾在中专学校任职的人了解招聘信息。
测评考核
报名后可能需要参加由学院组织人事部门组织的测评考核，如面试或试讲。
体检、考察、公示
通过体检、考察后，合格的应聘者将被确定为拟聘用人选，并进行公示。
请根据自身情况选择合适的招聘途径，并仔细阅读招聘公告中的各项要求。若有其他疑问，可以咨询在线客服
