职高学生退学的现象较为普遍，其原因可以从以下几个方面进行分析：
学生自身原因
学业基础差：部分学生入学时基础薄弱，难以跟上职高课程的学习节奏。
缺少良好的学习习惯：学生可能没有形成有效的学习方法和习惯，导致成绩不佳。
自我约束力差：与高中生相比，职高学生自我管理能力较弱，容易出现纪律松散、消极悲观等现象。
专业思想不稳定：对所选专业了解不足，深入学习后感到前途无望，失去学习兴趣。
学校原因
学校管理松散：学校可能缺乏合理的规章制度和有效的管理，导致学生感觉没有融入学校生活。
师资力量薄弱：教师素质参差不齐，专业水平低可能影响学生的学习动力。
课程设置不合理：课程内容可能与学生的兴趣和未来职业规划不符，导致学生失去学习兴趣。
家庭原因
家庭观念影响：部分家长可能认为职业教育无用，更倾向于让孩子退学工作。
家庭经济压力：家庭经济困难，难以承担职高教育费用，迫使孩子退学。
社会原因
社会评价观念：社会普遍以经济收入作为成功标准，对职业教育存在偏见，影响学生及其家庭对职业教育的看法。
就业前景不明朗：职高毕业生面临就业难的问题，部分学生因此对职业教育失去信心。
其他因素
受到不良社会影响：学生可能受到网络、游戏或社会闲散人员的影响，产生退学念头。
人际关系问题：在学校受到欺负或与他人发生矛盾，未得到及时帮助和调解。
综上所述，职高学生退学的原因是多方面的，涉及学生个人、家庭、学校以及社会环境等因素。解决这一问题需要学校、家庭和社会共同努力，改善教育环境，提高教育质量，增强学生的自我管理能力，以及改变社会对职业教育的偏见。
