生育津贴的工资表范本可以根据不同的发放周期和工资水平进行设计。以下是一个简化的生育津贴工资表范本，适用于不同年均工资情况下的生育津贴计算和发放：
生育津贴工资表范本
| 序号 | 姓名 | 身份证号码 | 年均工资（元） | 基础津贴（元/月） | 可变津贴（元/月） | 高档津贴（元/月） | 生育津贴总额（元） |
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| 1| 张三 | 110101199001011234 | 50000 | 200 | （50000-10000）×0.05 | 300 | 11500 |
| 2| 李四 | 110101199101011235 | 80000 | 200 | （80000-10000）×0.05 | 300 | 19500 |
| 3| 王五 | 110101199201011236 | 120000 | 200 | （120000-10000）×0.05 | 300 | 27500 |
说明
基础津贴：
每人每月200元。
可变津贴：
根据年均工资与1万元的差额按比例计算。
高档津贴：
每人每月300元，适用于年均工资大于等于5万元的情况。
发放周期
生育津贴的发放周期为每月一次，从孕妇怀孕开始，直到孩子出生后满一周岁。
注意事项
生育津贴的发放标准和计算方法可能因地区和政策的不同而有所调整。
具体发放流程和要求应参照当地的相关政策和规定。
以上范本仅供参考，实际应用时需要根据具体情况进行调整和完善。
