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廉洁规章制度

廉洁规章制度

1、健全工作机制,完善制度建设。将党风廉政建设建设与环保重点工作来抓落实,纳入建设目标量化考核体系,与业务工作一起部署,一起落实,一起考核。领导小组将定期召开会议,安排部署、督促检查有关工作开展落实情况。

2、经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。

3、合同管理部门履行以下职责:

4、健全领导干部报告个人有关事项等制度。

5、全体工作人员必须坚决贯彻执行党的《廉政准则》,全心全意为人民服务,培养廉洁、公正、奉献的优良作风,忠于职守,努力学习,勤奋工作。

6、健全防止利益冲突制度:要进一步完善利益冲突回避制度,重点完善公务回避、任职回避、地域回避制度;进一步完善并严格执行公职人员行为限制和领导干部亲属经商、担任公职和社会组织职务等相关制度规定,防止领导干部利用公共权力或自身影响为亲属和其他特定关系人谋取私利。

7、立足教育抓预防,形成拒腐防变教育长效机制。加强反腐倡廉宣传教育,是反腐败斗争的一项基础性工作,在预防腐败工作中起着奠基和先导作用。在实践中,该行始终把教育放在首要位置,不断探索拒腐防变教育长效机制,通过开展多种形式的教育活动,切实增强教育的说服力,使广大干部职工进一步坚定了理想信念,筑牢了思想道德防线,增强了拒腐防变能力。

8、六、负责向县纪委、监察室报告工作,及时反映群众意见,深入实际,调查研究,及时总结劳动保障部门党风行风建设经验。

9、加强对权力运行的监控和监督是检验教育效果的重要途径,是执行规章制度的重要保障。在实际工作中,该行通过突出重点、完善手段、健全体系,努力创新权力运行监督机制,认真落实监督工作,切实增强监督的制衡力,使监督成为预防腐败的一个有力武器。

10、规范性引用

11、在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”

12、组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作;

13、健全防止利益冲突制度。

14、(3)实施党风廉政建设责任制,确保各项任务的落实,加强监督、检查和考核,年底向上级组织写出专题报告。

15、建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理;

16、一是精神上墙。将习近平总书记在中央审计委员会第一次会议上重要讲话、等材料贴上墙,随时学习,并在工作中加以贯彻落实。同时,将党旗悬挂,激发党员干部发挥先锋模范作用。

17、(9)不利用职务上的便利,占用公物归个人使用或进行营利性活动。按照规定管理好本单位的各种物资,不擅自处理废旧生产物资。

18、四、治本抓源,加强监管,确保政令畅通五、坚决查办违纪违法案件六、切实纠正损害群众利益的不正之风。

19、工作人员必须严格遵守工作纪律,

20、党总支委员会发展党员工作制度

21、加强组织领导,明确工作责任。成立以局长为组长,副局长为副组长,各股室负责人为成员的源头治腐工作领导小组。明确此项工作由局党组书记、局长全面抓,副局长具体抓,领导组成员分头抓,形成齐抓共管的工作局面。

22、全体工作人员必须坚决执行中央、省、市纪委及局党组关于领导干部廉洁自律的各项规定。

23、党支部书记、副书记、支部委员和党员领导干部及普通党员必须以身作则,模范遵守各项党风廉政建设的规章制度。

24、党风廉政建设的五项内容具体为:

25、廉洁自律各项规定:1、禁止利用职权谋取不正当利益。

26、定义、符号、缩

27、建立健全防控廉政风险制度。

28、强化理论学习,夯实思想基础。始终把思想政治和党风廉政教育放在首位。重点学习党的十六届五中会会和中纪委五中会会精神,加强宗旨观念教育,坚定理想信念,树立正确的人生观。加强法制观念教育,坚持依法阳光行政。

29、强化监督抓预防,创新权力运行监督机制。加强对权力运行的监控和监督是检验教育效果的重要途径,是执行规章制度的重要保障。在实际工作中,该行通过突出重点、完善手段、健全体系,努力创新权力运行监督机制,认真落实监督工作,切实增强监督的制衡力,使监督成为预防腐败的一个有力武器。

30、制度建设是预防腐败工作的根本性、全局性、稳定性和长期性环节,是防腐败工作起到实效的根本保证,是惩治和预防腐败的有力措施。

廉洁规章制度

31、七、严格执行责任追究制度

32、六、加强党风廉政建设,树立和维护机关良好的风气。党员要发挥先锋模范作用,党支部要发挥战斗堡垒作用

33、为了加强机关廉政建设,

34、党风廉政建设评议制度

35、第十三条

36、副书记负责党员的党风廉政建设;

37、立足教育抓预防,形成拒腐防变教育长效机制。

38、领导干部廉政谈话制度

39、第一条党员领导干部要廉洁奉公,忠于职守。禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。不准有下列行为:

40、四、负责组织安排局纪检监察室对本系统各单位根据岗位特点和形势变化,落实规章制度和操作规程,堵塞漏洞,防范各类案件的发生。

41、本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。

42、党总支委员会党员政治生日谈话制度

43、4.5.1

44、(11)不参与赌博活动:不参加业务单位安排的高消费娱乐及健身活动。

45、(2)不接受有可能影响正确执行公务的宴请和礼品馈赠;不接受或索取供应商提供的现金、有价证券、支付凭证:不借用供应商的车辆和其他用具。

46、领导干部廉政考评制度

47、三是活动上墙。单位开展的丰富多彩党日活动,将活动照片贴上墙,调节了工作人员的情绪,活跃了工作现场的紧张气氛,陶冶了工作人员的情操。

48、审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保)

49、4.5.3

50、工作人员应当谦虚谨慎,戒骄戒躁,文明礼貌,说话和气,以理服人。不得盛气凌人,意气用事。对超越职权,擅自改变集体决定,独断专横,工作不负责任,不履行或不正确履行职责造成严重不良后果的,必须查处

51、,检查合同的履行情况;

52、(1)领导和组织本机关党风廉政建设具体工作,负责签定县委、县政府党风廉政建设责任书。

53、机关工作人员必须严格遵守我党《廉政准则》,保证食品药品监督干部队伍廉洁从政。

54、签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。

55、完善制度抓预防,创建反腐倡廉制度体系。

56、廉洁从政行为规范

57、(4)开展党性党风党纪和廉政教育,组织党员、干部学习邓小平理论和党风廉政法规,增强党员干部廉洁从政和遵纪守法意识。

58、建立健全防控廉政风险制度:要针对重点对象、重点领域和关键环节,逐步建立健全风险预警、纠错整改、内外监督、考核评价和责任追究机制,形成一整套行之有效的廉政风险防控制度体系。

59、保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用;

60、(5)遵守职业道德,不以弄虚作假、谎报成绩等手段骗取荣誉、职称等个人利益不做假帐,不做帐外帐。

廉洁规章制度

61、对模范遵守本细则,在反腐败和廉政建设工作中成绩显著的,给予表彰奖励,并作为考核干部、评选先进、提拔晋升的重要条件之一。

62、五、年内要召开一次党员大会,听取检纪员报告工作。党支部对机关干部的任免、调整、奖惩提出意见和建议。

63、4.5.6

64、(5)针对局机关党风廉政建设和反腐败情况,制定完善党风廉政建设规章制度,并抓好督促落实。

65、第十一条

66、4.5.5

67、机关工作人员不得参加可能影响公正执行公务的宴请;不准参加用公款支付的营业性歌舞厅等公共娱乐场所的娱乐活动。

68、工作人员应坚持原则,秉公办事。不得以权谋私,不得索贿、受贿。不得滥用职权侵犯相对人的合法权益。

69、(10)不借出差、考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐活

70、一、贯彻落实党风廉政建设责任制二、抓好惩防体系构建,推进反腐倡廉教育三、深入开展学习实践科学发展观活动,强化领导干部廉洁自律。

71、强化监督抓预防,创新权力运行监督机制。

72、保守国家秘密,不得擅自向管理相对人透露未经研究确定的办案结论。

73、工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同

74、(三)在公务活动中接受礼金和各种有价证券;

75、4.5.4

76、要进一步完善利益冲突回避制度,重点完善公务回避、任职回避、地域回避制度;进一步完善并严格执行公职人员行为限制和领导干部亲属经商、担任公职和社会组织职务等相关制度规定,防止领导干部利用公共权力或自身影响为亲属和其他特定关系人谋取私利。

77、参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量;

78、)严格执行上级的各项规定,遵守***的各项规章制度,不做违规违纪的事情,做到令行禁止。

79、4.5.2

80、第十七条

81、党风廉政建设工作内容:

82、在总经理领导下,做好合同管理的其他工作,

83、一、负责纪律检查、行政监察工作的组织领导,受理信访举报,部署劳动保障系统党风党纪教育和廉政建设,纠正行业不正之风等工作,以保证党的路线、方针、政策和法规的贯彻执行。

84、五、协助局党组抓好党风廉政建设工作,保证党和国家关于党风廉政建设的各项决策和部署的贯彻落实,明确各级责任,定期组织责任考核,实施责任追究。

85、要针对重点对象、重点领域和关键环节,逐步建立健全风险预警、纠错整改、内外监督、考核评价和责任追究机制,形成一整套行之有效的廉政风险防控制度体系。

86、对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作;

87、二是制度上墙。将新修订的《中国共产党纪律处分条例》等制度贴上墙,警示工作人员时刻把党规党纪牢记心间,严格约束自身行为,遵守党风廉政纪律和各项工作要求。

88、七、检查督促纪检监察人员完成工作任务,对纪检监察人员进行政治思想、业务规章及政策的教育,以提高纪检监察干部素质。

89、全体工作人员在公务活动中必须严守财经纪律,不得借出差或开会之机,搞变相公费旅游等活动。

90、总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。

廉洁规章制度

91、四、搞好党员干部的自查自律工作。结合年度民主评议党员和干部考评工作,对全体党员的党风廉政建设情况进行自查,要求副科级以上党员干部写出书面自查报告,装入党员个人档案,并报上级党组织。

92、(8)不违反规定干预和插手物资采购、质量检验、物资配送、基建工程、设备维修等生产经营活动。

93、不得收受可能影响公正执行公务的礼品馈赠。

94、建立健全合同管理办法并逐步完善规范;

95、4.6.1

96、应该口头表扬和实物奖励

97、党总支民主议事决策制度

98、掌握内幕信息的党政机关工作人员及有关人员不准买卖股票。

99、二、负责组织局纪检监察室依照有关政策、法规和党纪政纪的规定,查处本系统违纪违规案件。

100、(4)不利用公款在上下级和单位之间相互请客送礼:不用公款操办婚丧喜庆事宜和借机敛财。

101、(7)不让自己的配偶、子女及其他亲属参与与供应处有业务关系的企业的经营活动。

102、重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案;

103、工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:

104、根据《廉政准则》和加强廉政建设的有关规定,特制定本制度。

105、4.6.4

106、工作人员未经批准不得参加管理相对人举办的庆典应酬性活动及宴请。

107、党风廉政建设报告制度

108、党支部要做好党风廉政建设的宣传工作,在布置工作任务的同时,提出党风和廉政建设的要求,保证司法行政各项工作和党风廉政建设任务的双完成。

109、完善制度抓预防,创建反腐倡廉制度体系。制度建设是预防腐败工作的根本性、全局性、稳定性和长期性环节,是防腐败工作起到实效的根本保证,是惩治和预防腐败的有力措施。

110、严禁利用职权采取不正当手段在股票、证券交易中谋利。

111、三、负责组织局纪检监察室运用行政监察手段,对本系统各单位依法执行国家法律、法规、决定及劳动保障方针、政策等情况进行监督检查,确保国家法律法规、政策和决议的正确贯彻和实施。

112、(2)认真贯彻落实县委、县政府关于党风廉政建设的部署和要求,结合实际制定党风廉政建设工作计划,并认真组织具体实施。

113、不得接受有关单位和个人的现金、有价证券和支付凭证。

114、(12)按照上级要求落实好收入申报、礼品登记等重大事项报告制度,及时报告执行廉洁自律规定的情况,自觉接受党组织和群众的监督

115、全体工作人员要经常学习中纪委、省纪委以及市纪委有关廉政建设规定,不断提高思想素质,增强反腐倡廉的自觉性。

116、(3)不到与自己行使职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。

117、《龙腾公司合同管理办法》

118、(一)索取管理、服务对象的钱物;

119、三、对于群众意见较大的党员干部要及时谈话教育或采取必要的组织措施,按照有关规定及时查处党员的违纪行为。

120、健全领导干部报告个人有关事项等制度:推行新提任领导干部配偶子女从业、财产、出国境等有关事项公开制度的试点,建立健全对国家工作人员配偶子女移居国(境)外的管理制度,制定配偶子女移居国(境)外的国家工作人员任职岗位管理办法。

廉洁规章制度

121、(6)不在自己分管业务和职责范围内从事营利性活动,不参与与供应处有业务关系的企业的经营活动;不利用职权为自己的配偶、子女及亲属从事营利性活动提供各种便利条件。

122、党总支委员会“三会一课”制度

123、党风廉政建设的核心内容是反腐倡廉。党风廉政建设的责任主体为各级党政领导班子及其成员,各级党政领导班子中的正职为本地区、本部门、本单位党风廉政建设第一责任人。

124、党总支委员会党员学习制度

125、树立良好的食品药品监督形象,

126、八、完成上级和局党组交给的其它工作任务。

127、(四)接受下属单位和其他企业、事业单位或者个人赠送的信用卡及其他支付凭证;

128、《中华人民共和国合同法》

129、二、认真履行党内监督职责,支部每半年要通报一次党员领导干部参加组织生活情况,并向上级党委报告,及时了解领导干部的思想作风和工作情况。

130、执法监督人员必须按照有关法律规定,严格依法行使监督权,做到客观公正,实事求是

131、党风廉政建设包括的范围较广,主要是教育、监督和惩处,教育包含党风党纪教育、示范教育、案例教育、警示教育等,监督包含着象工程招标监督、干部选拔监督、效能监察、党员领导干部廉洁从政监督等,惩处主要是案件办理和一般信访件的处理。此外还有制度建设和廉政责任制建设、惩防体系建设等。

132、工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。

133、党支部纪检委员负责本党支部的党风廉政建设,并保证自己模范遵守党风廉政建设的规章制度。

134、局党支部会负责领导本支部党风廉政建设工作,实行逐级负责制;

135、第十二条

136、!一、加强党风廉政建设,进行党风、党纪教育。党支部每年要举办1-2次党风党纪学习教育,集中全体党员干部学习率达到100%。

137、4.6.3

138、加强反腐倡廉宣传教育,是反腐败斗争的一项基础性工作,在预防腐败工作中起着奠基和先导作用。在实践中,该行始终把教育放在首要位置,不断探索拒腐防变教育长效机制,通过开展多种形式的教育活动,切实增强教育的说服力,使广大干部职工进一步坚定了理想信念,筑牢了思想道德防线,增强了拒腐防变能力。

139、党风廉政建设的具体内容包括:

140、党支部书记负责支委会委员的党风廉政建设;

141、推行新提任领导干部配偶子女从业、财产、出国境等有关事项公开制度的试点,建立健全对国家工作人员配偶子女移居国(境)外的管理制度,制定配偶子女移居国(境)外的国家工作人员任职岗位管理办法。

142、县处级以上领导干部在退(离)休后三年内,不准从事与原任职务管辖业务相关的经商办企业活动。

143、对违反本细则的人员和有关责任人,除责令其纠正,给予批评教育外,视造成损失和影响的程度,按干部管理权限给予处理。合同管理制度1范围,6本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;

144、党风廉政建设包括以下内容:

145、4.6.2

146、(二)接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请;

147、4.5.7

148、立下廉洁自律的规章制度,按制度办事。