中职校园欺凌的处理通常遵循以下步骤和措施：
立即制止和报告
发现欺凌行为时，应立即制止并报告给学校领导和班主任。
如情况紧急，无法制止，应巧妙周旋并派人报告。
应急处理
校领导应迅速启动应急处理预案，召集教师赶赴现场，阻止施暴行为。
如事态严重，应立即拨打“110”报警，并对受伤者进行初步救治。
现场控制
学校应急小组配合警方控制现场，确保其他学生的安全。
事后处理
对事件原因、过程、伤害等情况进行调查，收集证据。
根据调查结果，对涉事学生进行相应的惩处，如警告、纪律处分等。
学生综合评价
学校将欺凌行为纳入学生的综合评价体系，影响其综合素质评价。
家长沟通
及时通知家长，并与家长沟通，共同处理问题。
法制教育
加强法制教育，提高学生的法制意识和自我保护能力。
预防和改进
定期评估预防和处理校园欺凌的工作，发现问题并及时改进。
舆情管控
控制舆情，防止负面信息的传播，保护涉事学生和家长的隐私及学校的声誉。
必要时的法律行动
如涉及刑事责任，学校应配合警方进行调查和处理。
以上措施的实施旨在维护校园秩序，保护学生的身心健康，并促进和谐校园的建设。
