职校教师面试中，专业知识是重要的考察内容之一，主要涉及以下几个方面：
专业知识掌握程度
应聘者是否具备扎实的专业知识，以及是否具有较强的系统性知识。
教学材料使用
是否有使用指定教材进行专业知识展示的能力。
教学设计能力
能否根据教学内容和课程原则确定教学目的、重点和难点。
教学设计是否能体现学生的主体性，因材施教，并选择合适的教学形式与措施。
教学实施能力
是否能有效地组织学生的学习活动，激发学习兴趣，并有与学生交流的意识。
是否能科学精确地体现和展示教学内容。
教学评价能力
是否有能力进行教学评价，确保教学质量。
多媒体使用意识
是否具有利用多媒体进行教学的意识。
职业认知与心理素养
对教育事业的热爱，从教愿望，以及对教师职业道德的认识和理解。
对学生的关爱和尊重，以及公正平等地对待每一位学生。
仪表仪态与沟通能力
仪表整洁，举止大方，符合教师礼仪规定。
具备良好的交流、沟通能力。
面试时，专业知识测试可能包括：
专业知识问答：考察应聘者的专业知识和理解能力。
教学设计展示：要求应聘者现场设计一节课的教学方案。
教学实施模拟：模拟教学场景，考察应聘者的实际教学能力。
多媒体教学展示：要求应聘者使用多媒体工具进行教学。
准备面试时，应聘者应关注以上要点，并提前准备相关的教学材料、教学设计和模拟教学场景
