开启职校生涯教育可以通过以下步骤进行：
自我定位与规划意识唤醒
教师应帮助学生进行自我定位，了解自己的兴趣、能力和价值观。
唤醒学生的规划意识，让他们认识到职业生涯规划的重要性。
职业信息与兴趣探索
提供多样化的职业信息，包括职业讲座、职业探索活动，以及与专业人士的互动。
通过职业兴趣测评和能力测试，帮助学生了解自己的兴趣和潜能。
实践体验活动
组织实地参观、职业体验日，以及社区服务和小型项目工作，让学生获得实际工作经验。
支持学生参加企业实习，让他们在实际工作环境中学习和成长。
生涯规划技能培养
教授学生如何制定实际的生涯规划，包括设定目标、评估和调整职业路径。
培养时间管理、决策制定技能，以及有效地利用可用资源的能力。
个性化指导与支持
结合学生的个性化需求，提供专业化和个性化的咨询指导。
邀请优秀毕业生回校开展讲座，分享职场经验，为学生树立职业典范。
学校与家庭合作
教育部门应加强顶层设计，更新教育理念，引导学校积极开展职业体验教育。
家庭也应参与到孩子的职业生涯规划中，提供必要的支持和鼓励。
通过上述步骤，职业学校可以更有效地开展职业生涯教育，帮助学生顺利实现从学生到职场人的角色转换
