职校毕业生的薪资水平受多种因素影响，包括地区、专业、个人能力以及工作经验等。以下是一些概括性的信息：
平均薪资范围
一般而言，职校毕业生的平均薪资在3000-6000元之间。
热门专业如计算机、机电、汽车维修等，薪资可能更高，有时超过8000元。
在某些专业和地区，薪资可能较低，甚至低于3000元。
计算机专业薪资 （以发布时间为准）：初级职位薪资约为3000-5000元。
工作半年至1年后，薪资可涨至4000-6000元。
1-3年工作经验的薪资可达6000-10000元。
经验丰富者，薪资可能达到12000-30000元，甚至更高。
其他专业薪资
（以发布时间为准）：
部分高职院校毕业生月收入过万，如宿迁职业技术学院的毕业生月收入为10927元。
平均月薪超过7000元的高校有12个，包括北京电子科技职业学院等。
教师岗位薪资（以发布时间为准）：
校内教师工资通常高于长工，具体数额取决于职称和课时费。
有编制的教师工资可能更高，例如合同老师4300元/月，编制老师5000元/月。
其他注意事项
跳槽是提高薪资待遇的一种途径，对于经验丰富和能力强的职校毕业生来说，跳槽几次后工资可能翻番。
某些情况下，学历越高，起始工资也越高。
请注意，上述信息仅供参考，实际薪资水平需根据个人情况和具体工作岗位来确定。
