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人事局职称评定

人事局职称评定是指由各级人事部门组织的专业技术人员职称评审工作。以下是关于职称评定的基本条件和程序:

申报条件

助理级工程师

中专学历:取得技术员职称后,再从事专业技术工作4年以上;

大专学历:取得技术员职称后,再从事专业技术工作2年以上;

本科学历:从事专业技术工作1年以上。

工程师

博士学位:从事专业技术工作在职在岗满6个月;

硕士学位或第二学士学位:取得助理工程师职称后,从事专业技术工作2年以上;

本科学历:取得助理工程师职称后,从事专业技术工作4年以上;

大专学历:取得助理工程师职称后,从事专业技术工作4年以上;

工程类硕士专业学位:取得助理工程师职称后,从事本专业技术工作1年以上。

高级工程师

本科学历及以上学历:取得中级工程师资格后,从事相关专业技术工作满5年以上;

博士学历:从事相关专业技术工作满2年以上,部分专业需取得中级工程师职称后,从事工作满2年及以上。

评定程序

准备材料:包括基本材料和业绩材料。基本材料包括申报表、身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书复印件(验原件)、聘书(聘任证书)复印件(验原件)、申请外语考试免试及成绩单、获奖证书(证明)、论文著作等其它证明材料;业绩材料主要是参评者所在单位对其一年来德能勤绩的综合考察评定的证明材料。申报人所在单位对申报人的材料审查核实后要签署意见并盖章。申报高级资格的还需附上外语和计算机应用能力考试成绩合格证书及有关证明材料原件。另外还要提供两张二寸近期免冠照片等。所有材料都需加盖公章。

评定流程

申报:单位按照国家有关职称设置的规定,把有资格参加职称评定的事业编制人员,通过单位申报并保证材料真实有效,向省级人社厅申报高级职称评定;

材料审查:省级人社厅对申报人员提交的材料进行审查,确定是否符合评定条件;

审批:省级人社厅审批符合规定条件的申报者,按照有关规定进行评定;

复审:省级人社厅与各领域专家组织复审,复审结果将作为通过职业资格审核的最终结果;

评定:通过专家组的全面评定和省级人社厅的最终确定,确定职称评定成绩。

其他注意事项

申报人员资格年限、聘任年限、学历和业绩成果等截止时间通常为评审当年的12月31日。

申报人员须满足国家和各省各系列(专业)职称评价基本标准条件,评聘结合事业单位和自主评审企业需满足本单位制定的各系列职称评价标准条件。

以考代评系列按照有关规定参加全国统一考试。考评结合系列须取得国家统一考试合格证书后申报参加职称评审。

公务员、参照公务员管理人员、事业单位管理岗人员和退休人员不得申报职称。

建议:

申报职称前,务必仔细阅读相关文件和通知,确保符合所有申报条件。

准备好所有必要的材料,并按照规定的流程进行申报。

尽早准备和提交材料,以确保有足够的时间进行审查和审批。

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