猎头公司是一种专门为企业寻找高级人才的公司，其主要业务是搜寻和推荐高层管理人才和关键技术岗位人才。猎头公司通过其专业的渠道和服务，帮助企业高效地招聘到合适的人才，同时保证招聘过程的保密性，节省企业的时间和资源。猎头公司服务的对象通常是企业中的中高级职位，如总裁、副总裁、总经理、财务经理等。
猎头公司的主要特点包括：
专业性：
猎头公司通常拥有丰富的行业知识和人才资源，能够提供高度专业化的招聘服务。
针对性：
猎头公司会根据企业的具体需求，定制化地搜寻和推荐候选人。
保密性：
猎头服务强调对客户和候选人的隐私保护，避免信息泄露。
节约时间：
猎头公司能够快速响应企业的招聘需求，缩短招聘周期。
佣金制度：
猎头公司通常由雇主支付搜寻和推荐候选人所需的佣金。
猎头公司的工作方式通常是主动出击，通过隐蔽的方式猎取市场上难以找到的高级人才，并将他们推荐给有需求的企业
