总裁和总经理的区别主要体现在以下几个方面：
职位高低
总裁：通常职位较总经理高，是公司的最高管理者之一，尤其在大型集团公司中，总裁负责多个公司的运营和管理。
总经理：是公司的业务执行的最高负责人，负责公司日常经营管理工作，其职位较总裁低。
职权范围
总裁：负责整个公司的运转，协调各个副总裁和各个部门的工作，制定公司战略，并对各个副总裁进行绩效评估。
总经理：对其负责的部门进行管理，职责相对较小，执行董事会会议的各项决议，组织领导合营企业的日常经营管理工作。
职责
总裁：对整个公司的运转进行全局性负责，需要制定公司战略，并确保各个部门协同运转。
总经理：负责具体业务执行，管理公司内部各个部门，并向董事会汇报工作。
组织结构和规模
总裁：在大型集团公司中，总裁可能管理多个子公司或业务部门，职位较高。
总经理：在中小企业或单一公司中，总经理通常是整个组织里职务最高的管理者与负责人。
法律地位
总裁和总经理：在《公司法》中，二者的法律地位是相同的，都是公司的经理，只是称呼不同取决于公司的偏好和组织结构。
聘任和职责
总裁：通常由董事会聘任，并向董事会负责，负责制定公司年度经营计划并组织实施。
总经理：由董事会选聘或委任，并向董事会负责，执行董事会会议的各项决议。
总结：
总裁和总经理在公司中都是非常重要的管理层职位，但他们的职责和权限有所不同。总裁主要负责整个公司的战略规划和高级管理，而总经理则负责具体业务执行和日常管理。职位高低和职权范围主要取决于公司的规模和组织结构。
