高铁乘务员的工资受多种因素影响，包括所在城市、公司、工作性质、出勤率和服务态度等。以下是一些概括性的信息：
基本工资
实习期基本工资通常不会超过2000元，转正后通常不会超过3000元。
一线城市的乘务员基本工资可能在7000元以上，而三四线城市可能在4000-6000元之间。
额外收入
超时工资大约在400至500元左右。
绩效提成和奖金根据个人工作表现和列车效益等有所不同。
实习期结束后，根据工作表现可能会有额外的补助和奖金。
综合工资
综合工资范围可能在4000至8000元左右，具体数额取决于上述因素。
福利待遇
通常包括五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和一金（住房公积金）。
实习期间可能提供食宿，转正后根据公司政策可能提供。
合同类型
有的乘务员直接与铁路公司签订劳动合同，有的通过第三方外包公司签订合同，这也会影响工资水平。
工作时间和地点
工作时间和工作地点的不同（如上二休三）也会影响工资水平。
其他因素
出勤率和服务态度也会影响乘务员的工资，因为它们直接关系到乘客的满意度和乘务工作的质量。
请注意，上述信息可能随时间和公司政策的变化而变化，具体情况需要参考最新的招聘信息或直接咨询相关单位
