濮阳中专教师的待遇因多种因素而异，包括教师是否有编制、职称、工作年限、学历、教学质量以及学校等级等。以下是一些概括性的信息：
工资水平
初级教师工资大约在3000元左右，随着教龄增长，工资会有所提升。
有经验的中职教师一个月扣除五险一金后，可能剩余5000多元。
省直属的中等职业教育机构教师工资约为4000元左右，但具体数额会因地方财政状况而有所不同。
福利待遇
公办中职学校教师的福利待遇通常较好，包括精神文明奖等。
中等职业教育教师岗位薪资范围在¥3000-8000/月。
学校内学杂费等项可以收费，上级补助也多，从而给教师带来额外的福利。
工作压力
职业学校的工作压力相对较小，因为不是义务教育，学校有一定的自主性。
额外收入
部分教师可能会通过办班收费或在工作之余做点生意来增加收入。
消费水平
濮阳的消费水平较高，教师在当地属于中等收入群体，但相对于其他行业如油田工人，收入可能不算高。
工作环境
中等职业教育机构的工作环境相对轻松，大部分职位不要求坐班。
请注意，以上信息可能随时间而有所变化，具体情况建议咨询当地的教育部门或招聘信息获取最新数据
