省直中专老师的待遇通常会受到多种因素的影响，包括地区、学校等级、职称、工作年限、学历以及教学质量等。以下是一些概括性的信息：
工资水平
根据不同来源的信息，省直中专老师的工资水平一般在4000元左右，但具体数额会因地方财政状况而有所不同。
有中级职称的老师全年到手收入可能在7万左右，而县直职业高中同等职称的老师年收入可能在5万左右。
额外收入
除了基本工资，老师还可以通过课时费、班主任津贴、年绩效收入、比赛奖金、13个月工资和节假日津贴等方式增加收入。
额外收入的具体数额会根据教师的职称、工作表现以及参与的活动等因素而有所不同。
福利待遇
中专教师通常享有五险一金等社会保障福利，医疗保险报销比例较大，住房公积金双边缴纳额度根据个人工作年限和职称评定。
工作强度
中专教师的工作强度相对较大，需要投入大量时间和精力进行备课、授课、批改作业和参加教研活动。
工作环境
省直中专学校通常为教师提供较为轻松的工作环境，部分职位可能不需要坐班。
职业发展前景
虽然中专教师可能没有像普通高中教师那样的升学压力，但事业单位内部的晋升机会可能相对有限。
请注意，以上信息仅供参考，具体待遇可能因学校具体情况和地方政策而有所不同。建议直接咨询目标学校或当地教育部门获取最准确的信息
