如果您遇到中专学校扣工资的情况，您可以采取以下步骤来维护自己的权益：
协商解决
首先尝试与学校管理层沟通，了解扣款原因，并表达您的诉求。
如果学校同意补发被扣工资，可以尝试达成书面协议。
投诉举报
如果协商无果，可以向当地劳动监察部门或教育行政部门投诉。
提交书面投诉材料，包括身份证明、实习协议复印件、工资支付记录等。
法律途径
如果投诉后问题仍未解决，您可以考虑向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
如果对仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。
收集证据
在整个过程中，保留好所有相关的证据，如实习协议、工资单、工作记录等。
专业帮助
如果需要，可以咨询专业律师获取更具体的法律建议和帮助。
请记住，根据《劳动法》和《劳动合同法》，工资应当足额支付，不得无故克扣。您有权要求学校按照约定支付您的实习工资。
