中职舞蹈面试通常包括以下几个方面的考核：
舞蹈基本功：
考察学生的身体柔韧性、力量控制以及动作的准确性。
舞蹈技巧：
评价学生的舞蹈动作流畅度、节奏感和表现力。
舞蹈表现力：
通过表演展示学生对舞蹈的理解和情感投入。
舞蹈理论知识：
测试学生对舞蹈历史、风格、技巧等的了解。
舞蹈潜力与学习能力：
评估学生继续学习和提升舞蹈技能的能力。
综合素质：
包括团队协作能力、学习态度等。
面试可能还包括即兴表演环节，以考察学生的即时反应和创造力。
准备面试时，建议学生提前练习舞蹈动作，加强对舞蹈理论的学习，并且保持良好的体态和精神面貌。
