中专招女保安通常遵循以下流程：
发布招聘信息
在学校公告栏、官方网站或相关招聘网站上发布招聘信息。
包括岗位职责、任职资格、薪资待遇、工作时间等。
接收简历
应聘者根据招聘信息要求提交个人简历。
初步筛选
学校或保安公司对收到的简历进行筛选，选出符合要求的应聘者。
面试
初步筛选通过的应聘者会被邀请参加面试。
面试官通过提问了解应聘者的综合素质、专业技能和工作经验。
体能测试和背景调查
保安职位通常要求一定的体能，面试合格后可能需参加体能测试。
进行背景调查，确保应聘者符合职业要求。
岗前培训
通过面试和测试的应聘者参加岗前培训，学习相关法律法规、职责、应急处理方法等。
正式聘用
完成培训且合格的人员，将正式被聘用，并签订劳动合同。
招聘条件可能包括：
年龄在18至52周岁之间。
身体健康，无重大疾病。
具备良好的沟通能力和服务意识。
有责任心，遵守纪律。
具备一定的安全常识和应急处理能力。
学历不限，但要求良好的综合素质和团队合作精神。
薪酬待遇可能包括：
基础月薪，具体薪资面议。
提供五险一金、带薪休假、节日福利等福利。
提供专业培训和个人发展空间。
应聘方式：
应聘者可将简历发送至学校指定邮箱。
简历中请注明个人基本信息、教育背景、工作经历和联系方式。
工作时间和地点：
工作时间根据学校规定执行，具体安排面议。
工作地点为学校校园内。
请注意，以上信息可能根据具体情况和时间有所变化，建议直接咨询学校了解最新的招聘信息
