中专毕业协议是毕业生与用人单位之间就就业达成的一种法律文件，它规定了双方的权利和义务，确保毕业生顺利就业。以下是撰写中专毕业协议时应考虑的要点：
基本信息
毕业生信息：包括姓名、身份证号、专业等。
用人单位信息：包括公司名称、地址、法定代表人或负责人、职位、联系电话等。
协议内容
1. 就业指导与培训
甲方（学校）应组织就业指导，协助毕业生了解市场需求，提供职业规划建议。
2. 实习与就业安排
甲方负责根据用人单位需求结合毕业生所学专业，安排实习和就业。
乙方（毕业生）应按时参加就业指导和培训，配合甲方进行就业工作。
3. 权益保障
甲方应提供合法的劳动保护及福利待遇，并尊重乙方的学校文化和教育理念。
乙方应确保具备基本的职业技能和职业素养，符合甲方的用人要求。
4. 违约责任
双方应明确违约责任，如毕业生未按时报到或用人单位无故解聘等情形的处理方式。
5. 其他条款
包括社会保险缴纳、试用期、保密协议、竞业禁止等相关内容。
结尾
双方签字盖章，协议生效。
注意事项
确保所有条款符合国家和地方的相关法律法规。
双方应仔细阅读并理解所有条款，必要时可咨询法律专业人士。
协议一旦签订，双方均应遵守协议内容，履行各自的权利和义务。
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以上要点可以作为撰写中专毕业协议的参考。请根据实际情况调整具体内容，并确保所有信息的准确无误。
