大专倾向于招收中职生的原因主要包括：
适应工作环境：
中职生通常具备更实际的职业技能，他们在中职学校接受了专业培训，能够更快地适应工作环境。
实际技能：
中职生通过专业学习，掌握了具体的技术和操作能力，这对企业来说具有直接的价值。
成本优势：
中职生的薪资要求通常较低，对企业来说更具有成本优势。
稳定性和可靠性：
中职生通过学校的选拔和培养，具备了一定的素质和能力，被认为更加稳定和可靠。
缓解就业压力：
中专教育为那些未能进入高中的初中毕业生提供了继续教育的机会，缓解了社会就业压力。
提升学历：
中专生可以通过考试等方式升入大专，获得更高的学历，从而在就业市场上具有更多选择。
国家优惠政策：
国家对职业教育有特定的优惠政策，如助学金和奖学金，鼓励学生接受职业教育。
更好的教学氛围：
大专的学习环境通常更好，学生有更明确的学习目标，相互之间的学习氛围也更积极。
晋升渠道：
大专毕业生有更多的晋升和发展机会，可以通过考试等方式进入其他高校学习。
这些因素综合起来，使得大专更愿意招收中职生，因为这既满足了社会对技术型人才的需求，也为学生提供了继续教育和提升自我的机会
