在生活中，我们经常会遇到敬业或不敬业的人。他们的行为举止，无论是出于责任、热爱还是无奈，都在不同程度上影响着我们的生活和社会。以下是我对敬业和不敬业的人的看法，以及一个关于清洁工人的故事。
敬业的人
敬业的人，他们对待工作认真负责，始终以高度的热情和专注去完成每一个任务。他们不仅在工作中追求卓越，更在生活中体现出对事业的热爱和尊重。
我的爸爸
背景：我的爸爸是一个普通的上班族。
敬业表现：有一次深夜，爸爸突然接到公司的急事需要加班。尽管已经是深夜，他二话不说就起身前往公司，这种对工作的责任感和敬业精神让我深受感动。
清洁工人
背景：清洁工人是城市的“街道之花”，他们在最辛苦的时间段工作，为城市的清洁和美丽默默奉献。
敬业表现：无论是酷热的夏日还是寒冷的冬日，清洁工人都坚守在自己的岗位上，他们的身影在城市的每个角落都能看到。他们的付出让我们的生活环境变得更加整洁和舒适。
屠呦呦
背景：屠呦呦是我国著名的药学家、科学家，诺贝尔奖获得者。
敬业表现：在荣获诺贝尔奖之前，屠呦呦已经在自己的岗位上兢兢业业地坚守了60年。她的敬业精神和坚持不懈的努力，最终使她在科学领域取得了举世瞩目的成就。
不敬业的人
不敬业的人，他们对待工作缺乏热情和责任心，往往抱着应付差事的态度，甚至敷衍了事。这种行为不仅影响了自己的职业发展，也对社会造成了负面影响。
朋友
背景：我的一个朋友在工作中表现出色，但因一次失误被公司辞退。
不敬业表现：他在工作中经常迟到早退，对待任务总是推三阻四，最终因为态度不认真而被淘汰。这个例子告诉我们，不敬业不仅会影响个人的前途，也会给团队和组织带来负面影响。
同事
背景：办公室里的一位同事，工作态度散漫，经常拖延任务。
不敬业表现：他经常把工作推给其他人，自己则在一旁喝茶聊天。这种不敬业的行为严重影响了团队的工作效率，也破坏了同事之间的关系。
结论
敬业和不敬业的人在生活中扮演着不同的角色。敬业的人通过他们的努力和付出，为社会创造了更多的价值，也为自己的生活赢得了尊重和满足。而不敬业的人，往往因为态度问题而错失良机，甚至给他人带来麻烦。
建议：
个人层面：我们应该时刻保持敬业精神，认真负责地对待每一项工作，不断提升自己的能力和价值。
社会层面：企业和组织应该建立完善的激励机制，鼓励员工敬业，同时加强对不敬业行为的监督和惩处，营造一个积极向上的工作环境。
通过这些思考，我更加深刻地认识到敬业精神的重要性，也希望通过自己的行动，为社会的进步贡献一份力量。
