为了使高职院校的就业指导课更加有趣，可以采取以下措施：
引入心理学原理
结合心理学工具，帮助学生更好地了解自己的兴趣、能力和价值观。
采用积极教学法
强调“兴趣、情景、协作、交流”四个关键词，设计相关的教学任务。
分阶段职业生涯规划
从学生入学开始进行职业生涯规划，分阶段提供指导，帮助学生充分认识自我。
利用多样化的教学方法
结合传统教学工具与现代技术，如在线资源、模拟面试等，提高课堂互动性。
增加实践环节
鼓励学生参与实习、职业咨询等活动，将理论知识应用到实际中。
编写合适的教材
根据不同专业特点编写或选用针对性强的就业指导教材。
建设专业化教师队伍
对教师进行专业培训，提高教学质量和专业性。
增加教学时间
确保就业指导课有足够的时间进行，以便深入讨论和练习。
通过上述措施，可以使高职院校的就业指导课程更加吸引人，同时提高其有效性，帮助学生更好地准备未来的职业生涯
