职高教师的主要职责包括：
教书育人：
教师需要忠诚于教育事业，贯彻党的教育方针，严于律己，为人师表，并完成自己的工作任务。
课程讲授：
独立承担一门或多门课程的教学工作，包括辅导、答疑、批改作业等。
实践指导：
指导学生进行实验、实习、实训、课程设计、毕业设计等实践活动。
教材编写：
参与编写教材、教学参考书，了解学科国内外学术技术发展动态。
科研任务：
参与教学研究、生产实践、科技开发等工作，并在相应的平台上交流学术成果。
学生管理：
担任班主任或参与学生管理工作，监督学生学习，培养学生职业态度。
思想政治与职业道德教育：
对学生进行思想政治教育和职业道德教育，帮助学生树立正确的职业观。
考察调研：
定期到企业进行考察、开展调研，了解企业对职业教育的需求，以改进教学工作。
课堂管理：
负责课堂纪律管理，保持正常的教学秩序。
学术交流：
与系主任、教研室主任、班主任等交流教学信息，共同解决教学中的问题。
技能考核：
考核学生的专业操作技能。
社会实践：
组织指导学生参与社会实践和服务活动。
教学评估：
通过笔试和实践等方式对学生成绩进行评估。
适应学生特点：
针对高职学生特点，激发学习兴趣，培养创新精神和实践能力。
应对工作压力：
在繁重的教学和科研任务中，教师还需应对各种工作压力和挑战。
这些职责体现了职高教师角色的多样性，他们既是知识的传授者，也是学生技能培养的指导者，同时还承担着学生管理和教育研究工作。
