职高学生素质低的原因可以从多个方面进行分析：
基础教育薄弱
中职学生可能来自不同的教育背景，普遍存在基础知识薄弱的问题。
学习目的不明确，缺乏钻研精神，导致学习困难。
学校教育不足
部分中职学校可能过于重视实践教学，而忽视了素质教育。
在日常管理和教学中，可能无法因材施教，缺乏对学生综合素质的培养和考核。
社会环境影响
社会上存在着各种诱惑，如网络游戏、追星等，这些因素可能会影响中职学生的意志和学习成绩。
社会对职高生的刻板印象和歧视言论可能会导致学生自我怀疑，影响其心理健康。
家庭背景
大部分中职生可能来自经济条件较差的家庭，面对的生活压力可能导致他们在态度和思想素质上出现问题。
社会地位不平等
由于学历和专业技能的限制，职高生在就业市场上可能处于不利地位，这可能导致他们在社会中的整体地位较低，进而影响他们的自我认知和行为表现。
职业教育本身的问题
职业教育在某些方面可能未能跟上时代的发展，未能有效培养学生的创新能力和实践能力。
职高生可能因为学校文化或教育方式的不同，与普通高中生相比，更容易形成反社会或叛逆的心态。
综上所述，职高学生素质低的原因是多方面的，涉及个人、家庭、学校和社会等多个层面。要改善这一现状，需要从多个角度出发，包括改进教育方法、加强家庭教育、改善社会环境以及提升职业教育的质量和地位等。
