关于2025年最新的丧假国家规定如下：
职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予 一至三天的婚丧假。
若职工结婚时双方不在同地工作，或职工需要去外地料理直系亲属的丧事，根据路程远近可以另行给予路程假。
在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中车船费等由职工自理。
如有特殊情况需要延长请假时间，在婚丧假期间可以向本单位行政领导申请延长，请假延长天数不得超过三天。
若因特殊原因无法按时返回工作地点，在路程假期间应及时向本单位行政领导报告并提供相关证明材料。经审批同意后可以适当延迟返程时间。
在婚丧假期间和路程假期间产生的其他费用（如住宿费、餐饮费等）由职工自理。但对于特殊困难情况下的员工，本单位可以根据实际情况进行适当补贴。
在婚丧假期间和路程假期间如遭受意外事故或伤病，请立即通知本单位并提供相关证明材料。本单位将按国家有关规定为其办理相关保险事宜。
对于滥用婚丧假或路程假的行为，本单位将依据公司规定进行相应纪律处分，情节严重者将追究法律责任。
这些规定自发布之日起生效，并适用于所有单位。建议用人单位和员工都严格遵守这些规定，确保员工的合法权益得到保障。
