工作纪律的具体内容主要包括以下几个方面：
上下班制度：
严格遵守上下班打卡考勤制度，按时上下班，不迟到、不早退、不无故缺勤、不无故离开工作岗位。
办公秩序：
保持良好的办公秩序，办公时间穿着整洁，注意仪表仪容，禁止穿背心、拖鞋上班，禁止大声喧哗吵闹。
工作态度：
工作时间不准串岗闲聊、打牌下棋、玩电脑游戏和做与工作无关的事，需要外出办事需按规定请假。
保密纪律：
不得泄露国家秘密或者工作秘密。
执行上级决定：
不得拒绝执行上级依法作出的决定和命令。
廉洁自律：
不得利用职务之便谋取私利，不得收受贿赂。
时间管理：
员工应按时上下班，不迟到、不早退，严格按照规定的作息时间执行。同时，对于工作任务应有明确的完成时限，确保工作效率和质量。
岗位职责：
每个员工都应明确自己的岗位职责和工作要求，认真履行自己的工作职责，确保工作的顺利完成。不能随意推卸责任或者违背工作程序。
团队协作：
员工应具备良好的团队协作精神，积极参与团队合作，与其他部门和同事进行有效的沟通和协调，共同完成工作任务。
信息沟通：
在工作中，员工之间应保持及时、准确的信息沟通，确保信息的顺畅传递和共享，以利于工作的顺利进行。
安全卫生：
员工在工作中应遵守安全操作规程，确保个人和团队的安全。同时，保持良好的工作环境和卫生习惯，维护工作场所的整洁和卫生。
严禁工作不负责任或疏于管理：
工作纪律要求公务员认真履行职责，提高工作效率，确保政令畅通，反对敷衍塞责、推诿扯皮等不良作风。
严禁形式主义、官僚主义：
公务员在执行公务过程中应避免形式主义、官僚主义，确保工作的高效和务实。
严禁泄露国家秘密或工作秘密：
公务员必须严格遵守保密纪律，不得泄露国家秘密或工作秘密，以保障国家安全和工作顺利进行。
严禁不按照规定给予党纪处分：
公务员应严格按照规定落实党纪处分，确保党纪处分的严肃性和公正性。
这些纪律内容旨在确保公务员和其他工作人员能够高效、规范、廉洁地履行其职责，维护国家和社会的正常秩序和利益。
