参公管理是指 参照公务员法管理，具体涉及以下方面：
定义
参公管理，即参照公务员法管理，是指对事业单位中除工勤人员以外的工作人员，按照公务员法及其配套法规政策进行管理。
适用对象
主要适用于具有公共事务管理职能的事业单位，这些单位使用事业编制，并由国家财政负担工资福利。
编制差异
参公管理人员虽然参照公务员法管理，但其编制仍然是事业编制，与公务员的行政编制不同。
管理方式
参公管理单位的人员在晋升、考核、离退等方面完全按照公务员的方式进行管理，但在编制上仍属于事业编制。
流动与调动
参公管理单位的人员在晋升时可以和公务员之间流动，这表明参公管理在待遇和管理上接近公务员，但在编制身份上有明确区别。
执法岗位
常见的参公管理岗位包括城管执法、文化市场执法等，这些岗位通常承担一定的政府职能。
总结：
参公管理是一种特殊的管理方式，它使得原本属于事业编制的人员在管理方式上与公务员保持一致，但在编制身份上仍有所区别。这种管理方式适用于具有公共事务管理职能的事业单位，旨在提高管理效率和规范性。
