产假是 包括周末和节假日的。具体依据如下：
《女职工劳动保护特别规定》 第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。该规定并未明确排除周末和法定节假日。《全国年节及纪念日放假办法》
第二条规定的全体公民放假的节日，虽然未直接提及产假，但可以推断出产假期间应包括这些节假日。
实际应用中，产假通常被视为自然日，包括休息日和国家法定节假日。例如，新疆的产假在国务院规定的98天基础上增加了60天，合计158天，明确包含了周末和节假日。
多地规定：
多个省份和地区的政策也明确支持产假包括周末和节假日。例如，江苏省、贵州省、重庆市等地均明确规定产假期间包括国家法定的节假日和休息日。
综上所述，产假是包括周末和节假日的。用人单位在女职工休产假期间，应依法保障其合法权益，不得降低工资或解除劳动合同。
