诚信能赢得信赖的原因主要在于其道德价值和社会价值，具体体现在以下几个方面：
诚实是一种美德：
诚实不仅是对别人的尊重，也是自己品德的体现。一个诚实的人能够获得别人的信任和尊敬，这是人际交往中最基本的信任基础。
诚信具有经济价值和社会价值：
一个诚实的员工能够赢得老板的信赖，从而为自己的职业生涯带来莫大的益处。同时，诚实的行为能够促进互信互赖的气氛，帮助人养成正确的态度，从而巩固人与人之间的关系。
诚信是企业成功的关键：
诚信是企业树立优良企业形象、获得全体员工信赖和社会各界支持的重要因素。企业有了良好的信誉，就能形成强大的向心力和凝聚力，使员工同心同德，共同创业。
诚信是人际交往的基石：
在人际交往中，只有真诚待人，才能与人建立和保持友好的关系。诚信能够赢得别人的信任，这是建立稳固人际关系的前提。
诚信与法律遵守密切相关：
诚信不仅仅是道德规范，也是法律遵守的体现。一个诚信的社会能够形成良好的法治环境，促进社会的和谐稳定。
综上所述，诚信之所以能赢得信赖，是因为它不仅是道德上的要求，也是经济和社会发展的必要条件。一个诚信的人或企业，能够在各种社会关系中建立稳固的信任基础，从而获得更多的机会和成功。
