企业领导的励志语录通常包含对团队、管理、创新、责任等方面的深刻见解。以下是一些企业领导的励志语录：
大成功靠团队，小成功靠个人。
有事者，事竟成。
21世纪，没有危机感是最大的危机。
奖励什么，就会得到什么。
如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视。
一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。
卓有成效的管理者善于用人之长。
决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。
管理层次越少越好。
开发的是市场而不是产品。
三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。
人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的赢家。
不只奖励成功，而且奖励失败。
带动地球经济增长的火车头减速并不意味着所有的车厢都减速。
感恩的心，感谢有你，伴我一生有勇气作我自己，感恩的心，感谢命运，花开花落，我一样会珍惜。
对于一个大公司而言，没有一支强有力的服务队伍，给用户提供全面、周到的服务，那简直是难以想象的。
企业不景气，问题不在员工，而在老板的管理方法不当。
没问题就是问题，用新办法就有办法。
每一天都会有一个机遇，每一天都会有一个对某个人有用的机遇，每一天都会有一个前所未有的、绝不会再来的机会。
做一个给人希望的人而不是命令者；给人帮助的人而不是统治者；具有同情心的人而不是批评者；这样的管理者。
最容易使人上当受骗的言听计从、唯唯诺诺的人：我宁愿用那种脾气不好，但敢于讲真话的人，作为领导者，你身边这样的人越多，办成的事也越多。
经营就是经营人的需求。
信任，就是放弃对人的管理。
企业最大的资产是人。
绩效对员工是成本，对企业是收益。
不要用过去的能力去解决未来的问题。
企业和企业之间的差距就是人的差距。
机会不但会造出小偷，也会造出伟人。
一切失败都源于执行力太差!
企业的执行力靠的就是纪律。
31. 执行力不讲如果，只讲结果。
32. 没有执行力，就没有竞争力。
33. 制度不断完善，执行力是关键。
34. 管理的关键：要有良好的执行力!
35. 用赏罚分明的奖惩机制保障执行力。
36. 站在新起点，迎接新挑战，创造新成绩。
37. 把握现在就是创造未来。
38. 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
39. 山高不厌攀，水深不厌潜，学精不厌苦：追求!
40. 今天多一份拼搏明天多几份欢笑。
41. 鹰击天风壮，鹏飞海浪春。
42. 我自信，故我成功。
43. 你想是怎样的人，你就是怎样的人；你想成为怎样的人，你就会离这个目标不会太远。
44. 商场如战场，品质打先锋。
45. 只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
46. 今天工作不努力，明天努力找工作。
47. 用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
48. “艰苦坚实，诚信承诺，实干实效”
49. 铸造辉煌，唯有质量。
