工商银行精神口号
1、运用高科技手段，建设高素质队伍。
2、（五）国家法定福利与工行自主福利相结合的福利保障体系。以国家法定福利为基础，以企业年金、补充医疗保险、员工帮助计划（EAP）等工行自主福利为补充，通过建立多维度、多层次的福利保障体系，有效满足员工多元化需求。
3、岁月无声，真爱永恒。
4、各大银行简短口号
5、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点，信用架起连心桥，合作谱就双赢曲。
6、加强机关建设，提高办事效率、优化发展环境。
7、加强政风行风建设，促进工商事业发展。
8、牵手渡鹊桥。
9、真爱永恒，工行随行。
10、关于工商管理的口号：
11、有房出租不如开个银行守株待兔。
12、绝佳服务，彰显工商风范高品质。
13、七夕抬头望碧霄，喜鹊双双搭鹊桥。家家乞巧看秋月，穿尽红丝儿百条
14、建议放首忐忑
15、银行情人节横幅的标语
16、今日七夕到，相约沐月光。喜看鹊桥会，你我情依依。
17、银行储蓄聚八方点滴,化万户吉彩。
18、阅人无数不如当个老板有房出租，
19、"爱情与钱，慷慨又快乐"
20、行万里路不如多攒点钱阅人无数。
21、缘定工行，七夕话浪漫。
22、巧遇难得“心爱”，浪漫恋爱多快乐。
23、“节日财富，你要不要呢？”
24、好很好非常好有你在会更好[加油]
25、农为本、商有道、银成聚、行至远。
26、读万卷书不如学习古人行万里路，
27、“节日的爱情，请允许金钱支撑。”
28、虚心接受政风行风评议，大力塑造良好工商形象。
29、（二）集团化、市场化、多元化的干部人才管理体系。坚持民主公开、竞争择优的原则，搭建统一开放的干部人才资源配置平台，建立集团化配置、市场化选聘和多元化发展的干部人才工作机制，推动人力资源的优化配置，促进各类员工的有序流动和成长发展。
30、国工商银行致力于建设“最盈利、最优秀、最受尊重”的国际一流现代金融企业，始终坚持以人为本的经营理念，通过实施人才强行战略，完善人才发展环境，推动全行员工与工商银行同进步、共发展，构建了具有工行特色的人力资源管理体系，主要包括：
工商银行精神口号
31、“把爱情和财富双重礼！”
32、“爱情用上钱！让你的银行把爱带回家”
33、实现高效能监管，达到高质量服务。
34、服务大局争创一流，促进和谐创新思路。
35、加强政风行风建设，创建人民满意工商。
36、加强制度建设，切实维护群众利益。
37、“爱情，来来来，钱带回家吧！”
38、认真开展行风评议，切实提高服务水平。
39、高效加强市场监管，自觉服务经济发展。
40、一心为企，热情高效。
41、“让爱情财富流转你我！”
42、行健,行远,行天下。
43、“爱情而精打细算！”
44、（一）纵向可晋升、横向可交流的多通道职业发展体系。构建了管理、销售、专业、运行、客服五大类别、二十一个序列的岗位职级体系，形成了适合各类员工成长的职业发展和晋升机制，为员工实现自身发展提供了广阔平台。
45、强化消费维权，推进依法行政。
46、（三）目标为导向、绩效为依据的整体式绩效考核机制。使用个人绩效合约、目标考核管理、行为能力评价等工具和理念，建立了完善的绩效评价和管理流程，引导员工讲求绩效贡献、关注自身专业能力发展，形成努力做贡献、发展凭业绩的价值观。
47、工行心,慧于行工信于行,银领未来。
48、（四）岗位价值和业绩贡献为导向的薪酬分配机制。构建了以岗位价值为核心、以员工履职能力和工作业绩为依据的薪酬分配机制，通过以岗定薪、以能定资、以绩定奖、以市场为参照的薪酬分配方式，努力推动员工薪酬与经营业绩的同步增长。
49、有钱请进，没钱末入！
50、只愿今生永相伴，开开心心福永驻。祝七夕快乐！
51、年报事虽小，信用是根本，不能因小失了大。
52、工商工商中国第一世界第二
