职业技术学校的学生在符合一定条件下是可以获得工资的。以下是相关情况的概述：
编制情况
如果是在编制内，即是国家发工资，那么学生应该能够获得工资。
如果不在编制内，工资可能由学校发放。
学校类型
如果是公立职业学校，学生通常可以获得工资。
私立职业学校则可能根据学校政策决定是否发放工资。
实习情况
职业技术学校的学生在集中实习期间，如果与企业签订了劳动合同，通常可以获得工资。
实习工资通常不能低于同岗位见习工资标准的80%。
补贴情况
国家扶持的项目或特殊培训项目的职业技术学校可能会有补贴。
农民户口的学生在某些情况下可能获得1500元的补助。
维权途径
如果学校不发放工资，学生可以通过劳动仲裁或向劳动监察部门投诉来维护自己的权益。
请注意，上述信息可能因地区和学校政策的不同而有所变化。建议直接咨询所在学校或查阅最新的相关政策以获得确切信息
