职业学校强制学生去工厂实习是不合法的。根据《职业学校学生实习管理规定》，学生实习应该是自愿选择，学校无权强制。如果遇到职业学校强制实习的情况，学生可以采取以下措施维护自己的权益：
与学校沟通：
首先尝试与学校沟通，表达不愿强制实习的立场，并寻求双方都能接受的解决方案。
向教育部门投诉：
如果与学校协商无果，可以向当地教育部门提交书面投诉，并提供相关证据，如实习协议、工资单等。
寻求法律援助：
如果问题严重，比如实习环境恶劣、工资被克扣等，应及时寻求法律帮助，必要时可以提起诉讼。
收集证据：
在整个过程中，保留与学校沟通的记录和证据，以备不时之需。
请确保在采取行动时保持冷静理智，并基于实际情况和效果评估选择合适的处理方式。
